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Der Keynote Speaker für Ambidextrie,
beidhändige Führung & Innovation.
Unternehmen im Spagat zwischen Stabilität und Wandel. Der Speaker für Ambidextrie, beidhändige Führung und Innovation.
\\ Die Herausforderung
Organisationen befinden sich mehr denn je in einem Spannungsfeld zwischen Kerngeschäft und Zukunftsgestaltung, zwischen Effizienz und Impact, zwischen Tradition und Disruption. Das bringt Management & Mitarbeitende zunehmend an eine Zerreißprobe. Dieser Spagat erscheint wie die Ambition zum…
Weltmeister im Gewichtheben
UND gleichzeitig Olympiasieger
im Eiskunstlauf.
Weltmeister im Gewichtheben UND gleichzeitig Olympiasieger in rhythmischer Sportgymnastik.
\\ Die Lösung
Kann dieser Spagat zwischen Tradition & Innovation überhaupt funktionieren? Und können etablierte Organisationen die Innovationskraft & Wendigkeit von Startups und New-Techs entwickeln? Die Antwort ist eindeutig:
Hell YES.
Die Lösung heißt: #Ambidextrie. Dahinter verbirgt sich die Fähigkeit, gleichzeitig effizient-routiniert UND innovativ-flexibel zu sein.
Überleben werden nur die
Organisationen, die beides meistern:
die Effizienz von heute UND
den Impact von morgen.
Überleben werden nur die Organisationen, die beides meistern: die Effizienz von heute UND den Impact von morgen.
\\ Was mach ich?
Durch meine Corporate-Erfahrung (BMW Group) wie als Fachautor verbinde ich Praxis UND Theorie. In meinen Impulsvorträgen verrate ich, wie Gegensätze das Unternehmen stärken. Und ich verrate, wie Ambidextrie wirksam implementiert wird (und wie eben gerade nicht !). Ich zeige ganz konkret, welche Schritte und Bausteine notwendig sind. Und last but not least: Ich wecke die Begeisterung für das „Sowohl-als-Auch“.
bekannt aus:
Zweigleisigkeit, Mut zur Veränderung und der Spagat
zwischen Gegenpolen begleiten mich mein ganzes Leben.
Zweigleisigkeit,
Mut zur
Veränderung
und der Spagat
zwischen
Gegenpolen
begleiten mich
mein ganzes
Leben.
Über mich.
Hallo, ich bin Christian Schwedler,
eigentlich habe ich ja Architektur studiert. Doch das war nur der Anfang. Meine Karriere führte mich über drei Kontinente durch verschiedenste Jobs und Abenteuer.
Heute arbeite ich als Autor, Berater & Speaker. Meine Expertise habe ich nicht (nur) aus Lehrbüchern, sondern direkt aus der Praxis: Neben meiner freiberuflichen Tätigkeit bin ich interner Berater in einem DAX-Konzern im Bereich Produktionsstrategie und Digitalisierung.
Doch der Reihe nach:
Von Berlin bis Sydney: Mit Musik & Mut rein in die Welt aus Beton und eitel Sonnenschein
Mein Studium finanzierte ich als Fun-Punk-Musiker mit einem Plattenvertrag bei Universal Music. Ich trat bei der Aftershow Party von Wetten Dass auf und spielte Sylvester vor 100.000 Leuten am Brandenburger Tor.
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Als die dt. Baubranche zu Uniabschluss in der Rezession steckte, packte ich meinen Koffer und flog – ohne Jobangebot in der Tasche – nach Australien. Meine allererste Anstellung als Architekt begann somit an der australischen Sunshine Coast.
Nach einem weiteren Job in Sydney zog ich nach London, um bei Star-Architekt Norman Foster zu arbeiten. Zu einer Zeit, wo viele Leute es noch als Nischenthema abgetan haben, setzte ich mich das erste Mal (ernsthaft) mit digitalem Fortschritt auseinander, als Early Adopter von 3d-Druck und 4d-Design.
Nachdem ich in London meine chilenische Frau kennengelernt hatte, zogen wir nach Santiago de Chile, wo ich ein Studio für digitale Visualisierung gründete. Zugegeben, ohne Spanischkenntnisse waren die ersten Monate hart, dazu kam noch ein Erdbeben mit Stärke 8,8 (wir im 12.Stock).
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Zurück in die Heimat. Im Gepäck: Inspiration, Tatendrang und eine Mission.
2012 kam ich in die Heimat zurück, vollgepackt mit den Impulsen und Erfahrungen aus acht Jahren Auslandsaufenthalt. Mir war klar: Ich möchte mich noch intensiver den Themen Neue Arbeitswelt und Transformation widmen. Meine aktuelle Tätigkeit in der strategischen Schaltzentrale eines DAX-Konzerns ist dafür die ideale Voraussetzung. Sie gibt mir einen ungefilterten Insiderblick auf den Wandel der Industrie.
Der rote Faden in meinem Lebenslauf?
Die Absage an Status-Quo-Liebhaberei und Komfortzonen-Tristesse! Stattdessen: stetige Spielverlagerung und Chancendenken. Die Erfahrungen aus meinem Werdegang gebe ich nun weiter. Authentisch.
Bücher.
NEWS ++ Vorankündigung: Mein Sachbuch #2 zum Thema „Spagat zwischen Tagesgeschäft und Disruption“ erscheint im Frühjahr 2024 im HAUFE Verlag.
Mein Sachbuch #1 „Speed-Dating mit der Arbeit von Morgen“ ist am 22.2.22 erschienen:
Wenn Fortschritt unsere Arbeitswelt auf den Kopf stellt:
Wie behältst du den Durchblick – ohne Kopfstand?
Die Arbeit von morgen bietet viele Chancen, du musst sie nur erkennen im Dschungel der Möglichkeiten: Kann künstliche Intelligenz auch Arbeitsplätze schaffen? Mit welchen Skills wirst du punkten? Wie nutzt du New Work für mehr Freude, Flexibilität und Erfüllung?
Dieses Buch funktioniert wie ein Speed-Dating: Kurzweilig und kompakt lernst du die entscheidenden Trends kennen.
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Stimmen zum Buch:
»Wie wir arbeiten, ändert sich rasant. Christian Schwedler ermutigt alle, Schrittmacher dieses Wandels zu sein.« Karsten Kossatz, Gründer von independesk
»Wichtige Impulse – gerade auch für Arbeitnehmer*innen.« Heinrich Birner, Geschäftsführer ver.di München & Region
»Ein Date ruft Aufregung, Neugierde und Freude hervor, jedoch keine Angst. Christian Schwedlers Entdeckungsreise schafft genau das: Lust und Mut auf unsere Job-Zukunft.« Niao Wu, Gründerin von onyo, Digital Female Leader New Work 2021
Medien.
Regelmäßig teile ich meine Ideen und Impulse auf verschiedenen Kanälen. Anbei einige exemplarische Auszüge.
Anfragen für Gastbeiträge / Interviews bitte an: info@christianschwedler.com
Fachpresse
Tagespresse
Podcasts
Vorträge.
Meine Vorträge geben frische Impulse, decken überraschende Zusammenhänge auf und wecken Lust auf die Zukunft. Das alles in einem kurzweiligen Mix aus anschaulichen Beispielen, spannenden Geschichten, inhaltlicher Tiefe und Interaktion.
Meine Impulse teile ich auf den führenden Top-Events wie dem Handelsblatt Change Congress, bei internationalen Konzernen, sowie im traditionellen Mittelstand. Alle Vortragsthemen sind frei kombinierbar und können je nach Veranstaltung, Zielgruppe, Interaktion und Vortragslänge individuell angepasst werden. Meine Keynotes halte ich auch auf Englisch.
Keynote Vortrag Ambidextrie
Tagesgeschäft stabilisieren und gleichzeitig radikale Innovation vorantreiben
» Warum Ambidextrie, woher kommt das und wer braucht das?
» In 4-Schritten zur Beidhändigkeit: der Ambidextrie-Canvas als Praxis-Werkzeug
» Wie Gegensätze das Unternehmen stärkt
» Fallbeispiele und Insider-Einblicke: Von den Besten lernen
» Warum Ambidextrie Spaß macht und erfolgreich ist (eine inspirierende Motivations-Spritze)
Keynote Vortrag Innovation
Wie erreichen etablierte Organisationen die Innovationskraft von Startups und New Techs?
» Warum Innovationskraft stärken? Eine Standortbestimmung.
» Brauche ich eine Startup-Garage für echte Innovation?
» Innovation ist nicht gleich Innovation: das perfekte Innovations-Portfolio
» Das Magic Triangle: Die vier Erfolgsbausteine für echte Transformation
» Was kann jeder einzelne beitragen?
Keynote Vortrag beidhändige Führung
New Leadership im Spagat zwischen Kerngeschäft & Transformation
» Die Achterbahnfahrt New Leadership: Die Ausgangslage
» Warum exzellentes Management zum Scheitern führt
» Kontext ist King: Kerngeschäft optimieren oder Wandel vorantreiben?
» Eierlegende Wollmichsau? Die 4 Rollen der Führungskräfte
» Wie bringe ich meine Führung aufs nächste Level: Die eigene Standortbestimmung und Handlungsfelder
Begeisterte Kunden von Dax bis Mittelstand:
Referenzen.
Referenzen.
BMW Group
»Veränderungen beginnen im Kopf. Christian hat uns angespornt und inspiriert. Explore!“
Samuel Canter, Leiter Produktionssystem, BMW Group
Warema Renkhoff SE
»Es war uns eine Freude, Christian Schwedler bei unserem Offsite zu haben! Danke für viele Inspirationen 💡 und das Anregen zum Denken „out-of-the-box“. Es war auf jeden Fall eine absolute Bereicherung!“
Marion Fischer, Marketing Director, WAREMA Renkhoff SE
HANDELSBLATT MEDIA GROUP
»Christian hat mit seinem praxisnahen Vortrag unseren Change Congress bereichert“
Lina Cremer, Solutions by HANDELSBLATT MEDIA GROUP GmbH
BELOW2 Inc.
»Vielen Dank für deine erfrischenden Einsichten in beidhändige Führung. Botschaften waren spot-on und sind bei allen angekommen.“
Daniel Prümers, Co-Founder BELOW2 Inc.
Kompetenzzentrum Digitale Wasserwirtschaft gGmbH
»Auf unserer Jahrestagung hat Christian Schwedler mit seiner Eröffnungs-Keynote die Teilnehmenden begeistert und Aufbruchstimmung erzeugt.“
Dr. Ulrike Düwel, Geschäftsführerin, Kompetenzzentrum Digitale Wasserwirtschaft
AUBI-plus
»Die Teilnehmenden unseres Events „8. DEUTSCHES AUSBILDUNGSFORUM“ vergaben für Ihre Keynote „Speed Dating mit der Ausbildung von Morgen“ die Top-Bewertung von 4,77 / 5. Auch mein Team und ich erhielten frische Impulse durch Ihren Beitrag. Vielen Dank für die partnerschaftliche Zusammenarbeit.“
Niels Köstring, Geschäftsführung AUBI-plus GmbH
Bundesagentur für Arbeit
»Christian ist inspirierend und einfach Top Experte im Thema der Beidhändigkeit. Sein Canvas bringt die Ansatzpunkte und Herausforderungen sehr gut auf den Punkt und gibt daher ein gutes Tool mit auf den Weg.“
Simone Angress-Pletsch, Führungsakademie der BA
Deutsche Rentenversicherung
»Christian hat 140 Führungskräfte der DRV Nord inspiriert, zum Nachdenken gebracht und Lust auf Veränderung entfacht. Danke für den spannenden Vortrag!“
Marko Haas, Abteilungsleiter Unternehmensentwicklung und Personal, Deutsche Rentenversicherung Nord
WipflerPLAN
»Christian Schwedler hat eine Keynote zu unserem Kick-Off 2023 gesprochen, die per Live-Stream aus dem Studio gesendet wurde. Es war ein Volltreffer als Einstieg in die Veranstaltung. Anschauliche Beispiele haben unseren Mitarbeitenden das Thema Ambidextrie verständlich gemacht. Die spannende Dramaturgie der Keynote hat alle begeistert.“ Joachim Maßow, Prokurist, WipflerPLAn mbH
Infineon Technologies AG
»Danke für den inspirierenden und mitreißenden Vortrag, der unsere anschließende Reflexion bereichert hat. Gerade Deine externe Sicht war sehr wichtig für uns.“
Ralf Sambeth, SVP & GM at Infineon Technologies
Institut für Management Entwicklung mbH
»Danke Christian Schwedler für die inspirierenden Impulse! Auf der Führungskräfte-Tagung gab deine Keynote genau den richtigen Kick – Fit For Future – Leadership mit beiden Händen …. und Fun!“
Marion Schopen, Managing Partner bei ime Management-Entwicklung
EWE AG
»Christian schafft es, den Finger in die Ambidextrie-Wunde zu legen und gleichzeitig inspirierende Lösungswege aufzuzeigen. Vielen Dank für den wertvollen Impuls !“
Dr. Hauke Thaden, Geschäftsfeld Innovation & Data Science
TARGOBANK
»Die Führungskräfte der TARGOBANK im Bereich Marketing und Produktmanagement haben sich mit der Kompetenz „Unternehmertum“ auseinander gesetzt. Christian Schwedler hat es geschafft, mit dem Bild der „Ambidextrie in roten und blauen Welten“ konkrete Ansatzpunkte zu liefern !“
Katharina Rubbert, Bereichsleiterin Brand Management & Markenkommunikation
TAMOIL
»Christian hat unsere Führungsmannschaft für das Thema Ambidextrie angezündet und uns anschließend super dabei unterstützt, Ambidextrie in unserem Unternehmen zu verankern. Dazu hat er einen 2-tägigen Führungskräfteworkshop gestaltet und durchgeführt, in dem er bei schwierigen Diskussionen immer wieder durch prägnante Beispiele aufgezeigt hat, was einerseits die Theorie besagt und andererseits in der Praxis bei anderen Unternehmen gemacht wird. Vielen Dank für die professionelle Unterstützung.“
Janis Steltner, Organisationsentwicklung bei Deutsche Tamoil GmbH
Der Selbsttest.
Persönlichkeitstest.
Wie fit bin ich für die digitale Arbeitswelt?
Möchtest Du herausfinden, was für ein Persönlichkeitstyp Du bist und welchen
Zusammenhang das mit der digitalen Arbeitswelt zu tun hat? Finde es heraus!
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Ich freue mich auf eine Kontaktaufnahme:
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info@christianschwedler.com
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Telefon
+49-1752467231
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Postanschrift
Schwedler
Franziskanerstr.19
81669 München
Eintauchen in die neue Arbeitswelt ist wie vom
Fünfmeter-Turm springen: Erst ziert man sich,
dann will man umdrehen und hinterher merkt man,
dass man das Schwimmen doch nicht verlernt hat.
